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这样吧，面试3-5年那就重点看实践能力了，出一些实际工作中遇到的难点测试一下，看看实际的经验，以及面对问题的解决思路，可以问的有点深度
面试了几天没结果,不用问。没有结果就是已经石沉大海了。没必要再问，可能对方也不会再回复你了。可以选择下一家开始面试了，不要太纠结了。没有结果就是已经表示没有机会了，如果有消息会主动联系你的，一般不会让你等很久的呢，就是已经这样子的。
可以呀，正常咨询hr就行了
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